Servicekräfte (w/m/d)

DIAKOVERE Altenhilfe
Henriettenstift

Eintrittdatum
ab sofort

Befristet 
+ Teilzeit (6 h)

Vergütung nach
Tarifvertrag (TV DN) 

Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für das Hilde-Schneider-Haus, Café Clara zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei Servicekräfte (w/m/d).

Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 6,00 Stunden. Die Arbeitsplätze sind auf Basis einer geringfügig entlohnten Beschäftigung – das Arbeitsentgelt übersteigt regelmäßig nicht 450 Euro im Monat – befristet für zwei Jahre zu besetzen.

Ihre Aufgaben

  • Vorbereitung des Café Betriebs: Annahme der gelieferten Waren, Einkauf nach Absprache
  • Organisation der betrieblichen Abläufe des Ehrenamts Cafés
  • Koordination, Einweisung und Begleitung der Ehrenamtlichen
  • Realisierung der Bestellungen auf einem Tablett
  • Kassieren
  • Abrechnung
  • Reinigungs- und Aufräumarbeiten im Café
  • Mitwirkung bei der Schaffung einer guten Arbeitsatmosphäre

Ihre Profil / Qualifikation

  • Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen
  • Interdisziplinäre Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit
  • Hauswirtschaftliche Kenntnisse
  • Erfahrungen im Service wären von Vorteil
  • Kommunikativ, sympathisch, zuverlässig
  • Bereitschaft, am Wochenende zu arbeiten

Unser Angebot

  • Mitarbeit im aufgeschlossenen, motivierten Team
  • eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) einschließlich der üblichen Sozialleistungen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.

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Sie haben Fragen zu diesem Jobangebot? Ich bin für Sie da.

Pastor Dirk Hölterhoff

Ehrenamt

Hier finden Sie die DIAKOVERE gGmbH

DIAKOVERE gGmbH
Anna-von-Borries-Straße 1-7, 30625 Hannover

Ausgezeichnet: DIAKOVERE auf Platz 1 der wertvollen Arbeitgeber

Wir alle sind für unsere Gesellschaft systemrelevant – und werden mehr als gebraucht. Da hat es ein Arbeitgeber heute gar nicht so leicht, sich als Marke zu profilieren. Wir setzen dabei auf eine vernünftige, sichere Investition in unsere Personalkosten und zugleich auf ein starkes Miteinander und kollegiales Arbeiten im Team. Das macht Sinn. Und es brachte uns 2019 den 1. Platz als „Wertvoller Arbeitgeber“ in Hannover und Region ein: So urteilte die WirtschaftsWoche nach einer großangelegten Befragung in der Bevölkerung.

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