Medizinische* Fachangestellte*n (w/m/d) in Vollzeit -Patientenmanagement-

Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH sucht für die Klinik für Diagnostische undInterventionelle Radiologie am Standort Henriettenstift Marienstr. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Medizinische*n Fachangestellte*n (w/m/d)
im Patientenmanagement 

Der Arbeitsplatz ist in Vollzeit für die Dauer der Vertretung von Mutterschutz und Elternzeit für ein Jahr befristet zu besetzen.

In der DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH Henriettenstift umfasst das Leistungsspektrum der Radiologie alle bildgebenden Verfahren (Röntgen, CT, MRT, Angiographie, Sonographie und Mammographie; PET/CT zusammen mit der Klinik für Nuklearmedizin). Zudem wird das umfangreiche minimal-invasive Therapiespektrum der Interventionellen Radiologie angeboten. Es besteht eine vollständige Digitalisierung mit RIS/KIS, PACS und digitalem Diktat mit Spracherkennung.

Aufgaben im Patientenmanagement:

• persönliche Patient*innenbetreuung als Lotse*in‘ durch die Radiologie rund um alle organisatorischen Details bei Untersuchung und radiologischen Eingriffen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte*r (w/m/d)
• Interesse an intensivem Patient*innenkontakt und an organisatorischen Aufgaben
• Berufserfahrung, sicheres Auftreten und strukturierte, selbstständige und systematische Arbeitsweise
• Freude an der Teamarbeit zur Unterstützung unserer Teams des radiologischen Patientenmanagements (Anmeldung, Terminvergabe, Organisation)
• gute EDV-Anwenderkenntnisse (Outlook, Word, Excel), Kenntnisse in der Befundschreibung mit digitaler Spracherkennung von Vorteil
• Kenntnisse in RIS/KIS von Vorteil
• Engagement, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität

Wir bieten Ihnen:

• eine patient*innenennahe, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• ein hoch motiviertes, kollegiales und freundliches Team
• selbstständiges Arbeiten mit einem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum
• gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienfreundlichkeit: d.h. Plätze in unserem Betriebskindergarten, sowie eine Kinderzulage
• Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:
  • überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung
  • 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
  • 30 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr 7 zusätzliche freie Tage
  • Ab 2025 31 Tage Urlaub jährlich, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58. Lebensjahr
  • betriebliche Altersversorgung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.